https://www.traditionrolex.com/13
5 страниц 1 2 3 4 5 >
Задание доя ученика при приеме на работу , Какой придумать?
Пользователь
Регистрация: 27.02.2012

Сообщений: 2058
В друзьях у: 4
Голосов: 131 / 34
В общем то так я,практически не беру опытных ювелиров, ибо считаю что опытный ювелир котрый не способен найти себе работу, что скорее пародия на ювелира
А вот среди не ювелиров найти кого нибудь с потенциалом, обучить
Вполне можно
Но вот вопрос как отобрать нужного человека
Приходят много , звонят много
Но в оснавном по принцыпы "ух ты здесь 70-90 платят, я тоже хочу"
А мне нужен именно человек имеющий потенциал
Но где его взять? Как найти?
Один такой рабо пет и заслужил прозвище "осел"
Второго иа не хотелось бы
Может есть  идеи?
Развернуть ⇓
Пользователь
Регистрация: 02.03.2015

Сообщений: 4854
В друзьях у: 6
Голосов: 539 / 9
uvrigel,
это старый советский прикол: в институте тебе говорят: забудьте все, чему вас учили в школе. Потом, на работе говорят: забудьте все, чему вас учили в институте. И нафига было 15 лет мучиться? :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 31.05.2012
Откуда: Москва.

Сообщений: 3061
В друзьях у: 4
Голосов: 384 / 8
uvrigel,
Так в конечном итоге вы и нужны на работе для продукции,не так ли ? )
Если бы мы были одни во Вселенной, то сколько пространства пропадало бы зря… (с)
Пользователь
Регистрация: 15.09.2009

Сообщений: 140
В друзьях у: 0
Голосов: 6 / 0
Коллеги, название темы хорошо прочитали?
"Задание доя ученика при приеме на работу"

По Фрейду, или опечатка из-за неудобности печатать на планшете?)
Пользователь
Регистрация: 27.02.2012

Сообщений: 2058
В друзьях у: 4
Голосов: 131 / 34
да я действительно не хочу опытных, из за их тараканов
выуживать из 10-20 одного нормального
неготов
Изменено: Михаил 22 - 24.12.2018 00:21:06
Пользователь
Регистрация: 01.10.2010
Откуда: Предгорья Алтая

Сообщений: 8629
В друзьях у: 21
Голосов: 806 / 34
Михаил 22,
:biggrin2: Прикол, с полировкой наковальни, не знаешь????
Тот кто пляшет и поет - тот поет и пляшет, тот кто пашет и кует - тот кует и пашет.
Пользователь
Регистрация: 03.11.2018
Откуда: Белгород

Сообщений: 2262
В друзьях у: 2
Голосов: 132 / 64
Мне породу своей деятельности , приходилось не раз присутствоовать на собеседованиях, сразу скажу, тягостное это мероприятие.
В большинстве своем, все кто приходит на собеседование, сильно нервничают, многие теряются.
На улице безработица, а за спиной у этих людей семьи , дети и т.д., все это давит на психику.
Поэтому тут многое , если не все зависит от "экзаменаторов".
Где работал, где учился, чем занимался, чем увлекаешься, были какие то успехи, если были неудачи, в чем  по твоему причина , пытался ли анализировать, и т.д., смотришь, человек пришел в себя, разговорился.
Если же человека сразу нагрузить "по полной программе", как тут советовали, за пол дня спаять цепь из серебра с коробочкой, так человек может и сам не захочет устраиваться.
Образно говоря, здесь не столько технологии сколько психологии, ибо все мы люди, все мы человеки, со всеми вытекающими !
Изменено: uvrigel - 24.12.2018 17:12:20
Пользователь
Регистрация: 27.01.2016
Откуда: г. Кунгур, Пермский край

Сообщений: 1458
В друзьях у: 6
Голосов: 244 / 3
uvrigel,
Полностью согласен.
Пользователь
Регистрация: 19.08.2008
Откуда: ВКЛ

Сообщений: 710
В друзьях у: 1
Голосов: 69 / 19
Тема вообще не о чем.  Что человек ищет, то и получит.  Что ты там не выдавай на задание.
Пользователь
Регистрация: 22.09.2010

Сообщений: 3039
В друзьях у: 12
Голосов: 154 / 24
Я только допер про тему ТС! :biggrin2:  :brows:
"Доя" ученика...
Правильно, такая корова нужна самому thumbup2
Пользователь
Регистрация: 29.01.2014
Откуда: Кострома

Сообщений: 808
В друзьях у: 3
Голосов: 96 / 3
тогда наймите девочку HR, которая будет собеседовать за вас, раз ваше время столь дорого  :biggrin2:
только может получится как в известной байке
Цитата
про девочку которая искала в небольшом городе сварщика высокого разряда. Девочка HR на большом заводе.  когда руководство поняло что прошло 4 месяца сварщик до сих пор не найден, возникли вопросы. Оказалась девочка первым делом отсеивала всех кандидатов старше 40 лет)
раз у вас бизнес требует кадры - то потраться свое дорогое время на поиск и\или обучение этих кадров, так еще старина Форд говаривал лет 100 назад. А Форд плохого не посоветует.А все эти тесты и задания - какие то новомодные методы HR-девочек.
Как тут уже писали - минимальный опыт работы, с хорошим опытом к вам не пойдет, это уже точно.
Минимальные познания в заточке, слесарке и ТБ при работе с электричеством, кислотами, огнем.
Пользователь
Регистрация: 08.01.2006
Откуда: Дагестан

Сообщений: 2716
В друзьях у: 1
Голосов: 302 / 98
Цитата

Я только допер про тему ТС!
"Доя" ученика...
Правильно, такая корова нужна самому
http://www.jportal.ru/forum/forum36/topic22988/message404157/ :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 03.11.2018
Откуда: Белгород

Сообщений: 2262
В друзьях у: 2
Голосов: 132 / 64
Цитата
все эти тесты и задания - какие то новомодные методы HR-девочек.
Мне пришлось за свою жизнь проходить эти тесты раз 6 или 7.
По : администрированию, психологии, экономике, менеджменту, комп. безопасности и т.д. и т.п.
Самые мерзкие тесты были на время.
Заходишь в инет по ссылке, нажимешь волшебную кнопочку "Начать тестирование" и вперед....
Тебе дается 60 минут и нужно ответить на 80 вопросов.
Тест считается пройденным, если ответишь правильно на 80% вопросов.
Всего давалось три попытки, если не прошел, то местному начальству присылали уведомление, о том что некто Пупкин, не прошел тестирование, далее на усмотрение руководства....
Однажды , одному нашему начальнику стало плохо, во время тестирования, скорую пришлось вызывать.
"Веселые " были времена.
После этого тестирование проходили без ограничения по времени.
Можно было даже остановить тестирование, при этом все результаты сохранялись, затем входишь и продолжаешь проходить дальше.
Большинство вопросов  были очень сложные и заумные, взятые их ВУЗовских учебников.
Просто так , с разбегу , на них не ответишь.
Последний раз проходил тестирование по комп. безопасности.
Основной постулат этих курсов заключался в том, что свои служебные пароли, никогда, никому и ни при каких обстоятельствах передавать нельзя .
Но это в теории. В реально жизни все было  с точностью до наоборот.
И не потому что мы все были разгильдяями, а потому что все эти тесты совершенно не учитывали реальную действительность.
Я ушел в отпуск, а мне пришло письмо с требованием предоставить отчет в Москву, до конца недели.
Для этого я должен войти в программу и сделать этот отчет, а затем отправить его по эл. документообороту.
Но я в отпуске, и приходить на работу во время своего отпуска, мне совсем не хочется, мой шеф это прекрасно понимал.
Именно поэтому мы оба свои пароли "по секрету" передали одной нашей даме, очень серьезной и очень ответственной, ну воообщем ооочень надежной .
Так вот, он звонил этой даме, она входила в программу под моей учеткой, делала этот отчет и благополучно отсылала.
Получалось как в той пословице, "И волки сыты и овцы целы".
Точно так же поступал и я, когда шеф был в отпуске или на больничном, если нужно было утвердить какой нибудь документ в отсутстве шефа, я звонил нашей даме и давал отмашку.
А все потому, что всю эту электронную казуистику придумали придурки с высшим университетским образованием, некоторые даже за бугром учились, которые хорошо знаю менеджмент, другие науки, но совершенно не знают реальную жизнь.
Ну ушел мой шефулька на больничный.
Вечером ушел с работы - здоровый, утром встал - больной, на работу не вышел.
Без него, в теории,  я не смог бы отправить ни одного документа, т.к. он должен их утвердить.
Для этого необходимо вкл. комп, запустить программу, открыть мой документ и нажать кнопочку "Утвердить".
Именно это и далала эта дама, по моему звонку.
Так что  выкручивались, как могли.
А в теории.....читай выше !
Пользователь
Регистрация: 13.08.2010
Откуда: г. Рыбинск Ярославской обл.

Сообщений: 6512
В друзьях у: 22
Голосов: 1080 / 66
uvrigel,
Всё это, конечно, интересно, но какое отношение имеет к ювелирке?
Или можно соискателей, будущих потенциальных ювелиров так тестировать:
Что необходимо для изготовления шинки?
1. пассатижи
2. гаечный ключ
3. ригель
4. воздушный шарик
Пользователь
Регистрация: 02.03.2015

Сообщений: 4854
В друзьях у: 6
Голосов: 539 / 9
Юрий Бессолов,
Это как? Из списка можно использовать как все, так и ничего. Значит, галки никуда не ставим. :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 13.08.2010
Откуда: г. Рыбинск Ярославской обл.

Сообщений: 6512
В друзьях у: 22
Голосов: 1080 / 66
Sd768,
Свободен! Ты нам не подходишь!  :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 08.01.2006
Откуда: Дагестан

Сообщений: 2716
В друзьях у: 1
Голосов: 302 / 98
Цитата

Юрий Бессолов,
Это как? Из списка можно использовать как все, так и ничего. Значит, галки никуда не ставим.
А правильный ответ будет - принтер. :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 02.03.2015

Сообщений: 4854
В друзьях у: 6
Голосов: 539 / 9
Юрий Бессолов,
О, "Я свободен..."(с)
да я знаю правильный ответ - воздушный шарик, ежу понятно, что от ригелей тут в продажной ветке все избавляются, пассатижи с гаечными ключами тоже в комплекты потихоньку подкладывают, а вот объявления о продаже воздушного шарика еще ни одного. Значит, нужны всем. :biggrin2:

Dagmen,

принтер фигня, попробуй без материала справиться. :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 22.09.2010

Сообщений: 3039
В друзьях у: 12
Голосов: 154 / 24
Цитата
Цитата
                                                                         
http://www.jportal.ru/forum/forum36/topic22988/message404157/
Я с начала не понял этот пост.... :biggrin2:  :biggrin2:  :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 22.09.2010

Сообщений: 3039
В друзьях у: 12
Голосов: 154 / 24
Цитата

Sd768,
Свободен! Ты нам не подходишь!
"Пойдешь таскать чугуний!..."
thumbup2  :biggrin2:  :biggrin2:  :biggrin2:  :biggrin2:  :biggrin2:
Пользователь
Регистрация: 29.01.2014
Откуда: Кострома

Сообщений: 808
В друзьях у: 3
Голосов: 96 / 3
Цитата
Мне пришлось за свою жизнь проходить эти тесты раз 6 или 7.
По : администрированию, психологии, экономике, менеджменту, комп. безопасности и т.д. и т.п.
как этот опус связан с темой? :asdf:
5 страниц 1 2 3 4 5 >
https://www.traditionrolex.com/13